Thursday, May 6, 2010

【权利:3209】 亡羊补牢,但治标不治本

       震惊国内外的南平校园血案及雷州校园血案发生后,引起了有关部门高度重视,短时间内,连续多次下发通知,针对近期一些地方发生的校园安全事件,中央领导同志高度重视,要求一把手亲抓校园安全。各地也纷纷采取措施,加大学校、幼儿园安保力量建设,增强学校安全防范能力,共同构筑校园安全网络。
    但仔细思考,为什么会发生着一切?这一切究竟是什么原因造成的呢?
    从多个网站的报道中我们发现,近期发生的南平血案和雷州血案,有着一个共同点——当事人均属失意。有文章说,我们不能否认,每个单位都有“失意一族”,特别在机关和国有企事业单位中,“失意一族”这个群体远比私有企业庞大,产生的原因更复杂,“失意一族”的心理也更不平衡。南平惨案和雷州砍人案的凶手就属于国有事业单位中的“失意一族”。人的一生不可能处处得意,时时得意,这是常识。并不是失意的人就一定会产生心理问题甚至心理病症,关键要看失意的原因是什么。如果一个人是因为知识水平低,能力有限,不能胜任工作而得不到重用,或者是工作中出现疏忽或重大失误而被弃用,多数人都会想得开,不会引发心理问题;而与工作能力、工作态度、工作效果无关的因素造成的失意,就会对个人造成严重的心理伤害,引发心理问题或疾病。而这种由非能力因素造就的“失意一族”在腐败盛行的国有单位中普遍存在。比如说在机关和国有企事业单位中,提拔升迁、评职称、调动工作都得靠有“门子”、拉关系、走“后门”、送钱物,离开这些,想办什么事都不会成。这就造成了小人得志,好人受气的恶劣氛围,很多人(特别是知识分子)由于没有关系,又不舍得送钱,眼看着和自己水平差不多甚至比自己还差的人通过不正当手段当了官,评上了职称、调到了好地方,整日在自己面前趾高气昂的,心理又怎么能平衡呢?有人还赌气同领导对着干,很快就会被穿上“小鞋”,在单位中受到孤立和排斥,进而对领导和单位都产生了敌对情绪,甚至对整个社会产生了仇视心理,最终发展到用爆炸、投毒、杀人等极端手段进行报复。我敢断言,南平惨案和雷州砍人案的凶手就是循着这条轨迹走下去的,这两起悲剧的根源就是腐败和不公正,绝不能简单的归结为凶手“心理变态”或“穷凶恶极”。
    从以上文字不难看出,问题的关键不在于学校的安全工作没做好,而是因为社会机关的腐败现象导致当事人心理极度扭曲,继而发生血案。如果要某人不做某件事,最好的办法就是让其从心里就不愿去做,如果仅仅是给当事人制造一些障碍,以此来杜绝血案,就算是把学校弄成监狱似的封闭,也未必就能完全杜绝,最终的结果还是屡禁不止或禁而不止,但对于血案来说,哪怕是发生一起,那都是血的教训啊!
    如果有关部门真的下决心整治,那就应该从矛盾源头来杜绝,好好整治腐败及官场潜规则歪风,百姓心里没了怨气,自然不会再想去制造血案报复社会。仔细分析后,人们不禁要问:校园安全网络真的安全吗?
 

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